精神科急诊室工作制度

精神科急诊室工作制度
（一）精神科急诊工作由急性重症精神承担，执行24小时应诊。
（二）患者到达后，由护理人员迅速开展生命体征监测、首诊医生负责开展精神状况评估及风险分级。
（三）对I级(濒危病人：患癫痫持续状态、抗精神药物急性中毒、精神分裂症(亚)木僵状态，震颤性谵妄、恶性综合征等濒危重病人)、Ⅱ级(危重病人：包括暴力攻击行为、严重自伤自杀病人)、Ⅲ级(急症病人：包括急性应激性反应、惊恐发作、癫痫性精神障碍等)患者实施优先诊治。
（四）急诊室处置的病人，诊治、病情观察、病历由急诊室医生负责。急诊医生应规范记录急诊病历、急诊登记及急诊观察记录。急诊后的稳定病人处置由急诊医生决定分诊。
（五）对疑难危重病员，应第一时间请上级医师诊视，涉及多科病员应第一时间组织专科会诊。对不宜搬动的危重病员，应在急诊抢救室内就地组织抢救，待病情稳定后再护送住院。
（六）需要转院的急诊病人应先报告医教部或院值班，经同意后方可联系转院，并与接收医院及家属联系共同做好安全转运工作。
（七）需急诊手术的病员，急诊室医生应与有关科室和手术室联系，说明病情，并尽可能做好术前准备及安全搬运和交接工作。
（八）重大医疗抢救，需立即报告科主任、医教部、院总值班，从而及时组织全院有关科室人员开展抢救。对涉及法律、交通事故、纠纷的病员，在积极抢救的同时，向有关部门报告。
（九）急诊室工作人员，需坚守工作岗位，严格落实各项规章制度和操作规程，密切观察病情变化，第一时间作好各种记录和交接班，防止差错事故。