药事管理部门负责人职责

# 药事管理部门负责人职责
1.在院长/分管院长领导下开展工作，统筹药剂科各项工作；科主任是本科药学服务质量与安全管理和持续优化第一责任人，应向院长负责；负责拟定药学部门的工作计划，并统筹落实和督导检查。
2.制订药品经费预算和采购计划，报上级主管审核。审批后承担统筹落实。
3.依据国家、地方的相关法律法规，结合本部门的实际情况，统筹制订药学部门的各类工作制度、技术操作规程和岗位责任制，并统筹落实及监督检查。
4.统筹和指导所属各部门的工作，常态化检查和督导各部门落实法律法规和工作情况，解决工作中出现的问题和重大技术问题。
5.按期统筹相关人员督导和检查特殊药品、贵重药品及重点效期药品的使用管理情况，并落实好记录。
6.在院长／分管院长领导下开展工作，主动统筹构建临床药师制，并统筹、指导和协调临床药师的工作。
7.常态化深入临床，参与危重和特殊患者的查房和病历讨论，参与临床用药的讨论，指导临床合理用药。
8.统筹领导全科人员开展业务学习、技术业务考核和开展科研工作；抓好人才培养和药师毕业后的继续教育。
9.配合医疗机构承担人落实好医院药事管理委员会的日常工作。
10.主要承担对药学部门全体人员的考核、奖惩、调动和职务晋升等工作；检查监督本部门的经济管理工作和药品价格落实情况。
11.药剂科副主任在主任的领导下，主动配合主任落实好部门的各类工作和任务。