超声科主任职责
超声科主任职责 一、在院党委、医疗机构负责人领导下开展工作,承担本科的业务、教学、科研及行政管理工作。 二、负责统筹本科业务计划技术发展规划、年度工作计划和诊疗质量监测控制方案的拟定、实施、检查和总结。 三、协调解决本科复杂、疑难病例的检查、诊断、治疗及仪器设备的使用等技术问题。 四、常态化检查仪器的使用、妥善保管、维
超声科主任职责
一、在院党委、医疗机构负责人领导下开展工作,承担本科的业务、教学、科研及行政管理工作。
二、负责统筹本科业务计划技术发展规划、年度工作计划和诊疗质量监测控制方案的拟定、实施、检查和总结。
三、协调解决本科复杂、疑难病例的检查、诊断、治疗及仪器设备的使用等技术问题。
四、常态化检查仪器的使用、妥善保管、维修,指定人员承担登记、统计和资料的妥善保管工作。
五、承担本科业务训练、人才培养和技术考核工作,指定专人承担科内业务学习、进修实习的带教,并参与教学。
六、学习先进技术,组织实施新技术、新业务和科研工作,总结经验,撰写论文。
七、督导奖惩本科人员履行职责,严格落实规章制度及技术操作常规。常态化开展医疗质量安全教育,严防事故、差错。
八、承担本科的医德医风教育,掌握科内医疗工作人员的思想状况、业务能力和工作表现,提出考核、晋升、奖惩和培养使用意见。
一、在院党委、医疗机构负责人领导下开展工作,承担本科的业务、教学、科研及行政管理工作。
二、负责统筹本科业务计划技术发展规划、年度工作计划和诊疗质量监测控制方案的拟定、实施、检查和总结。
三、协调解决本科复杂、疑难病例的检查、诊断、治疗及仪器设备的使用等技术问题。
四、常态化检查仪器的使用、妥善保管、维修,指定人员承担登记、统计和资料的妥善保管工作。
五、承担本科业务训练、人才培养和技术考核工作,指定专人承担科内业务学习、进修实习的带教,并参与教学。
六、学习先进技术,组织实施新技术、新业务和科研工作,总结经验,撰写论文。
七、督导奖惩本科人员履行职责,严格落实规章制度及技术操作常规。常态化开展医疗质量安全教育,严防事故、差错。
八、承担本科的医德医风教育,掌握科内医疗工作人员的思想状况、业务能力和工作表现,提出考核、晋升、奖惩和培养使用意见。