急诊科主任岗位职责

急诊科主任岗位职责
1．在实际执行过程中，在医务管理部门领导下开展工作，承担急诊科的医疗、教学、科研、护理和行政管理工作。
2．具体实施时，负责统筹开展三级医疗机构急诊科所需要的相关工作。
3．在日常工作中，负责拟定本科工作计划，并组织实施，常态化督导检查，按期总结报告。
4．依照职责分工，承担各科急诊值班相关人员的行政领导和业务指导、考勤、考核工作，强化与各医疗、医务管理部门室的联系和协作。
5．开展本项工作时，强化对各级医疗护理人员的思想政治工作和医德教育，持续提升医疗服务质量。
6．为确保工作规范，强化急诊观察室的管理工作，按期查房，解决重、危、疑难患者诊断、治疗上的问题。
7．在实际执行过程中，组织医疗护理人员开展业务学习，运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，开展科研工作，并及时总结经验。
8．具体实施时，负责统筹领导危重症就诊患者的抢救处置工作。
9．在日常工作中，检查督导本科人员严格落实各类规章制度和技术操作常规，防范并及时处置差错事件。
10．依照职责分工，承担安排各科急诊医师的轮换、值班工作，决定病患住院、转院，组织临床病例讨论、会诊等。
11．开展本项工作时，领导本科人员的业务训练和技术考核，提出晋升、奖惩意见，并妥善安排进修、实习人员的培训工作。